建湖县2022年教师招聘即将开始

教育是国家未来的希望，教师是教育的中坚力量。

为更好地满足城乡教育事业发展需要，提升教育水平，建湖县人民政府决定开展2022年教师招聘工作。本次招聘计划招聘各类学校教师若干名，具体职位和人数根据教育部门的安排而定。

一、招聘条件

（一）党的基本路线和方针政策观念坚定，个人品德优良。

（二）考核合格的在编或在岗在职教师。

（三）身体健康，年龄在35周岁以下（1987年1月1日以后出生），少数民族、残疾人有特定优惠政策。

（四）学历和职称条件按岗位要求确定。

二、招聘程序

（一）网上报名

报名时间：本次招聘计划于2022年4月初开始报名，到2022年4月底结束，具体时间以政府官网的通知为准。

报名方式：应聘人员可以根据职位要求参考政府官网发布的招聘资料，准备好相关材料，登录政府官网进行网上报名。

（二）资格初审

初审时间：本次招聘计划于2022年5月初进行资格初审，初审通过人员将进入笔试环节，具体时间以政府官网的通知为准。

初审标准：初审主要对应聘人员的基本条件进行初步审核。初审不合格者不得参加笔试和面试。

（三）笔试和面试

笔试时间：本次招聘计划于2022年5月底进行笔试，具体时间以政府官网的通知为准。

笔试方式：本次笔试非常重要，主要考察应聘人员的专业知识、能力以及各项素质。笔试内容包括综合素质、教学技能和教育法律法规等方面的综合知识。

面试时间：笔试合格者将进入面试环节，面试时间和地点将在笔试后及时通知。

三、招聘政策

（一）提供完善福利

所有入职教师将享受完善的福利待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险等，提供周末双休、国家法定节假日、年假等休假制度。

（二）提供发展空间

为全面激发教师工作的积极性，本次招聘还将设置晋升通道，给予教师更大的发展空间。

（三）严格考核评价

对教师的绩效进行评价和考核，对不合格者进行限制及处理，对表现突出的优秀教师进行奖励和提拔。

为了保证招聘工作的公开、公正、公平，本次招聘工作将严格按照政府相关规定执行，希望广大应聘者严格按照招聘公告要求提交材料，积极备战应试。我们期待更多热爱教育事业的人士加入我们，为建湖县的教育事业发展贡献自己的力量！